Představenstvo

Vystudoval Vysokou školu technickou ve Varšavě, obor strojírenství. Od r. 1976 do r.1980 byl osobou samostatně podnikající v oblasti automobilové techniky.

Z politických důvodů které probíhaly v Polsku (vyhlášené stanné právo v Polsku a nemožnost návratu do vlasti) zůstává od února 1981v západní Evropě. Zde bydlí přes 14 let.

Od ledna 1982 je zaměstnán v berlínské firmě Neoplan, o tři roky později se stává ředitelem této společnosti.

V roce 1994 se vrací zpět do Polska a zakládá samostatnou společnost pod názvem Neoplan Polsko se 100% podílem rodiny Olszewských. O dva roky později zakládá v poznaňském Bolechowie firmu na výrobu autobusů. Díky nezvykle úspěšnému vstupu na hospodářský trh a rozvoji firmy Neoplan Polsko, se již po dvou letech od založení firmy stává leadera Polského trhu ve výrobě nízkopodlažních autobusů.

Rok 1999 - vznik výrobní značky Solaris a výroba prvního nízkopodlažního autobusu Solaris Urbino.

V září 2001 odkupuje podíl ve společnosti Neoplan, změna nazvu firmy na Solaris Bus & Coach Spol. s r.o.. Od 1. července 2005 Solaris Bus & Coach a.s.

Soukromí

Ženatý, dvě děti: Małgorzata a Jan. Žena Solange, vzděláním lékařka - stomatolog, v Solaris Bus & Coach zastává funkci předsedy.

Koníčky Krzysztofa Olszewskiego jsou: golf, surfing, motocyklistka a dobrá knížka.

Vyznamenání a čestná uznání:

1998
Zlatý kříž udělený Prezidentem Polské republiky

2002
Medaile "Ad Perpetuam Rei Memoriam" udělená hejtmanem Poznaňského kraje za "aktivity k prospěchu obyvatel Velkopolska"

2005
"Manager Roku 2004", titul přiznány Společenstvím managerů v Polsku

Vystudovala Vysokou školu medicíny ve Varšavě, obor stomatologie. Od roku 1982 bydlí v Berlíně. V letech 1986-94 pracuje na pozici odborného asistenta na oddělení dětské stomatologie tamějšího Freie Universität Berlin.

Od ledna 1995 je zaměstnaná v rodinné firmě Solaris Bus & Coach, kterou řídí manžel Krzysztof. Od této doby její profesionální cesta se ubírá jiným směrem než, který vystudovala. Její úsilí se soustřeďuje na aktivní podporu svého manžela, při rozvoji jím založené firmy.

Mimo vzdělávací a vědecké práce se Solange Olszewska věnuje společenské činnosti. Je jednou ze zakladatelek Polsko - Německého sdružení lékařů se sídlem v Berlíně. Dlouhodobě se angažuje v oblasti Polsko - Německé hospodářské a kulturní spolupráce. Zajímá se také o charitativní činnost. V roce 1997 se z vysokou odhodlanosti zapojila do organizování pomoci osobám postiženým povodí v jižním Polsku. Od roku 1998 spolupracuje se společenstvím MONAR. Mimo to je aktivní v oblasti ochrany zvířat. V roce 1999, byla prezidentem Polské republiky vyznamenána řadem Zlatý kříž za dosavadní zásluhy v oblasti společenské činnosti pro Polsko a Německo.

Manžel Krzysztof, je zakladatelem a předsedou Dozorčí rady společnosti Solaris Bus & Coach S.A.

Soukromí

Má dvě dospělé děti - dceru Małgorzatu a syna Jana. Miluje hory a moře.

Krystyna Wožniak, Mgr. Ing., je členkou představenstva společnosti Solaris Bus & Coach S.A., odpovídající za lidské zdroje, bezpečnost a hygienu práce a údržbu.

Vystudovala Vysokou školu zemědělskou (nyní University of Life Sciences), kde obdržela titul inženýra ekonomiky v zemědělství.

Pracovní zkušenosti získala jako učitelka ekonomických předmětů na odborné střední i vysoké škole. Pracovala rovněž ve funkci specialisty ve věcech ekonomických a také podnikala v obchodní oblasti. Několik let prožila se svou rodinou v emigraci v Německu.

Od počátku roku 1996 začala pracovat v nově vzniklé továrně na výrobu autobusů Neoplan Polsko. V prvním roce pracovala jako vedoucí sekretariátu, současně řídila práce na úseku personálním, které jsou již od konce roku 1996 její hlavní pracovní náplní.

Vytvořila od základů personální oddělení, kde od počátku pracovala ve funkci specialisty, dále vedoucího a v současné době ředitele personálního útvaru. Řídí několik desítek specialistů v oblasti lidských zdrojů, bezpečnosti a hygieny práce, získávání prostředků ze zdrojů EU a údržby. Od roku 2008 navíc plnila funkci prokuristy společnosti.

Dnem 1. ledna 2011 převzala funkci člena představenstva firmy Solaris Bus & Coach S.A., kde převzala otázky spojené s lidskými zdroji, bezpečností a hygienou práce a údržbou.

Krystyna Wožniak je vdaná a má dospělou dceru.

Volný čas nejraději tráví na své zahradě. Má ráda horskou turistiku. Často navštěvuje výstavy psů, kde fandí vlastním pupilům plemena kníráče.

Ing. Martin Gruber je členem představenstva firmy Solaris Bus & Coach a.s., odpovědným za poprodejní služby. Po absolvování studia v oboru strojírenství zahájil v roce 1984 svou kariéru přijetím pozice technického vedoucího strojírenské firmy ASSEA v Madridu. V roce 1995 nastoupil do španělské pobočky Carl Zeiss - průmyslové metrologie v oblasti prodeje. Později se stal ředitelem prodeje pro španělský trh. Jeho práce, se zaměřením na kontrolu kvality, byla prováděna v úzké spolupráci s významnými společnostmi v oblasti automobilového průmyslu (Mercedes-Benz, Opel, Ford, Volkswagen a jinými dodavateli).

V roce 1999 začíná Martin Gruber své působení v koncernu Daimler, v rámci společnosti Evobus Ibérica. Z počátku pracuje v útvaru nákupu autobusové výroby továrny v Samáno. V roce 2001 přechází na funkci vedoucího útvaru technické obsluhy klienta, kde je odpovědný nejen za péči o zákazníka, ale rovněž za vybudování servisní sítě firmy EvoBus ve Španělsku.

Po převzetí pozice ředitele servisu EvoBus Ibérica se stává odpovědným za celou servisní síť této značky ve Španělsku. V roce 2008 přejímá rovněž servisní síť EvoBus v Portugalsku.

Dne 1.5.2010 se pan Martin Gruber stál členem představenstva společnosti Solaris Bus & Coach a.s., kde se zabývá problematikou poprodejních služeb.

Martin Gruber je ženatý a má dva syny.